• Опубликовано: 07.10.2024
  • Требуемый уровень: Lead
  • Занятость: Полная
  • Формат: Офис
  • Локация офиса: Лимасоле, Белград или Дубай
  • С чем работать: Gambling, PPC
  • Опыт работы: 5-7 лет на руководящих позициях
Отозваться на вакансию
Описание вакансии

Ищем Chief Marketing Officer для нескольких бизнесов компании в сфере гемблинга с акцентом на performance маркетинг. Должность подчиняется напрямую председателю совета директоров. Кандидат может быть локально расположен в Лимасоле, Белграде или Дубае. Опыт работы на рынках, включая Индию, будет преимуществом, поскольку один из проектов компании ориентирован на этот регион.

Задачи и обязанности:
  • Разработка стратегии: создание долгосрочной маркетинговой стратегии, ориентированной на привлечение и удержание игроков, увеличение их LTV (lifetime value), в том числе с фокусом на специфике регионов, таких как Индия
  • Управление брендом: развитие сильного бренда компании на международных рынках, формирование положительного имиджа бренда среди игроков и партнеров
  • Операционное управление: запуск и управление performance-кампаниями (PPC, affiliate, programmatic), оптимизация каналов на основе аналитики и мониторинг ключевых показателей (CPA, ROI)
  • Аналитика: внедрение и использование маркетинговых инструментов для отслеживания эффективности кампаний, оценка и оптимизация ключевых метрик (LTV, CPA, ROI)
  • Работа с клиентской базой: разработка программ удержания (ретеншн), включая персонализированные предложения и акции для повышения вовлеченности игроков
  • Управление бюджетом: оптимизация и эффективное распределение маркетингового бюджета для достижения максимальной отдачи от инвестиций
  • Взаимодействие с другими отделами: тесное сотрудничество с продажами, продуктом и IT для разработки скоординированных стратегий.

Ключевые метрики:

  • Customer Acquisition Cost (CAC): стоимость привлечения новых игроков через все маркетинговые каналы
  • Lifetime Value (LTV): увеличение дохода от одного игрока за все время его активности
  • Return on Marketing Investment (ROMI): максимизация возврата инвестиций на маркетинговые активности
  • Retention Rate: процент удержания игроков, повышение вовлеченности через программы лояльности
  • Churn Rate: снижение процента оттока игроков.
Требования:
  • Опыт 5-7 лет на руководящих позициях в маркетинге в сфере gambling / iGaming
  • Глубокая экспертиза в performance-маркетинге, аналитике, управлении многоканальными кампаниями (PPC, affiliate, programmatic)
  • Опыт работы на международных рынках, включая рынок Индии
  • Управление крупными маркетинговыми бюджетами и кросс-функциональными командами
  • Понимание специфики gambling-индустрии, включая партнерские программы, стратегии привлечения и удержания игроков
  • Знание английского языка (знание дополнительных языков приветствуется).
  • Опыт работы в условиях конкурентных и строго регулируемых рынков.
ВНИМАНИЕ
Работодатель никогда не будет просить денег за ваше устройство на работу по вакансии. С подобными запросами обращаются только мошенники.
Просьба!
При отклике на вакансию сообщите менеджеру что вы с сайта Дайс.ру.